Sumar Legislatie 2025
Modificari legislative ianuarie 2025
Scutirea de impozit pe venit, eliminata - se elimina scutirea de impozit pe venit de 10% pentru veniturile salariale brute de pana la 10.000 lei si contributia la Pilonul II de pensii pentru angajatii din IT, constructii, agricultura si industria alimentara
Angajatii din IT, constructii, agricultura si sectorul alimentar nu vor mai beneficia de facilitatile fiscale la salarii de la 1 ianuarie 2025. Astfel, se elimina facilitatile fiscale acordate persoanelor fizice care realizeaza venituri din salarii si asimilate salariilor, ca urmare a desfasurarii activitatii de creare programe pentru calculator sau de la angajatori din sectoarele constructii, agricol si industria alimentara in conditiile stabilite prin Codul fiscal, incepand cu veniturile aferente lunii ianuarie 2025
Conform OUG 156/2024 se stabileste ca institutiile publice, indiferent de sistemul de finantare si de subordonare, acorda vouchere de vacanta in cuantum de 800 de lei, in 2025, personalului ale carui salarii de baza nete din luna anterioara acordarii acestora sunt de pana la 8.000 de lei. Apoi, ordonanta stabileste ca voucherele de vacanta emise in cursul anului 2025 Utilizati pentru plata a cel mult 50% din contravaloarea pachetelor de servicii turistice achizitionate, respectiv 800 de lei pentru achizitionarea de pachete de servicii turistice in valoare de cel putin 1.600 de lei.
Salariul minim din industria alimentara in 2025 - 4.050 de lei este salariul minim brut din sectorul agricol si industria alimentara pentru norma intreaga, incepand cu 1 ianuarie 2025, conform OUG nr. 156 din 2024.
Incepand cu data de 1 ianuarie 2025, pentru sectorul constructii, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata se stabileste in bani, fara a include indemnizatiile, sporurile si alte adaosuri, la suma de 4.582 lei lunar, pentru un program normal de lucru in medie de 165,334 ore pe luna, reprezentand in medie 27,714 lei/ora.
Salariul de baza minim brut pe tara
Salariul minim creste incepand cu 1 ianuarie 2025. Potrivit prevederilor Hotararii Guvernului nr.1506/27.11.2024 incepand cu data de 1 ianuarie 2025, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata, prevazut la art.164 alin.(1) din Legea nr.53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, se stabileste in bani, fara a include sporuri si alte adaosuri, la suma de 4.050 lei lunar, pentru un program normal de lucru in medie de 165,334 ore pe luna, reprezentand 24,496 lei/ora
Incepand cu data de 1 ianuarie 2025, in cazul salariatilor care desfasoara activitate in baza contractului individual de munca, incadrati cu norma intreaga, la locul unde se afla functia de baza, nu se datoreaza impozit pe venit si nu se cuprinde in baza lunara de calcul al contributiilor sociale obligatorii suma de 300 lei lunar, reprezentand venituri din salarii si asimilate salariilor, daca sunt indeplinite cumulativ urmatoarele conditii:
nivelul salariului de baza brut lunar stabilit potrivit contractului individual de munca, fara a include sporuri si alte adaosuri, este egal cu nivelul salariului minim brut pe economie in vigoare in luna careia ii sunt aferente veniturile (4.050 de lei);
venitul brut realizat din salarii si asimilate salariilor, fara a include contravaloarea tichetelor de masa, voucherelor de vacanta, respectiv indemnizatia de hrana, dupa caz, acordate in baza aceluiasi contract individual de munca, pentru aceeasi luna, nu depaseste nivelul de 4.300 de lei inclusiv, conform OUG 156 din 2024.